Am susținut în ultima perioadă ideea de a exista un singur sindicat, mare, care să lupte pentru drepturile personalului auxiliar de specialitate și conex din instanțe și parchete, cea mai numeroasă categorie profesională din sistem. Și cea mai oropsită. Această idee a fost susținută și de critica adusă la adresa tuturor sindicatelor care au existat pe parcursul acestor ani, pentru lipsă de organizare, viziune și acțiuni comune.

„Veteranii” sistemului spun că demersul început în octombrie 2016 este menit să dezbine, să dilueze forța sindicală și din cauza căruia nu vom mai putea obține nici cele mai mici rezultate. Mai mult, unii consideră că, inclusiv cotizația de 10 lei pe lună este nejustificată și că activitatea sindicală ar trebui să fie exclusiv voluntară.

Fals! Sunt de acord că la acest moment mișcarea sindicală sau ceea ce a mai rămas din ea este la fel de vinovată de situația în care au ajuns grefierii, cum este și haosul instituțional existent în sistem, atât în ceea ce privește drepturile salariale, cât și drepturile profesionale. Însă, lipsa de reacție a sindicatelor, dublată de lipsa de interes a personalului, sunt principalele și, de fapt, problemele reale cu care ne confruntăm la nivel sindical-profesional.

Un exemplul concret! Nu mai departe de luna martie 2018 am fost martorii unui protest de amploare al personalului din sistemul sanitar care au ieșit în stradă să-și arate nemulțumirea față de legea salarizării personalului plătit din fonduri publice, care, după câteva zile de întrerupere a activității și pichetarea mai multor ministere, s-a finalizat cu încheierea unui acord „la nivel înalt” prin care au fost stabilite o serie de măsuri menite să rezolve problemele.

Cam așa reacționează și cadrele didactice, după cum, cu siguranță, singuri ați observat.

„Trăgând cu ochiul” la mișcările sindicale din învățământ și sănătate, printre cele mai puternice la ora actuală, am descoperit că sunt organizate și funcționează în peste 60 de sindicate, constituite în 3-4 federații. Mai mult, media cotizației sindicale per membru este de 40 de lei.

Cu toate acestea, însă, la acțiunile lor nu vedem vorbind „n” lideri, fiecare pe unde apucă, presă scrisă sau televizată, grupuri de discuții pe diverse rețele de socializare, fiecare despre altceva, fără o organizare riguroasă cu un program prestabilit și asumat, așa cum experiența anilor 2009 și 2016 ne-a dovedit-o. Acțiunile lor sunt „gândite” de la A la Z, în detaliu, iar finalitatea acestora o reprezintă încheierea unor acorduri, asumate de părțile între care are loc negocierea, care conțin măsuri concrete pentru soluționarea problemelor și nu doar promisiuni… Însă, cel mai important factor, să știți, îl reprezintă resursa umană care participă efectiv în stradă și care pune presiune pe factorii de decizie, asigurându-le liderilor „spatele” în a nu ceda nicio doleanță la negocieri.

Aceasta se numește SOLIDARITATE SINDICALĂ!

De aceea, Sindicatul Național al Grefei Judiciare Dicasterial va rămâne aliat puternic oricărei organizaţii sindicale şi/sau profesionale, dispus să colaboreze în viitor în scopul apărării şi promovării drepturilor şi intereselor membrilor săi, precum şi pentru alinierea statutului grefierului după modelul european.

Concluzia este simplă: mișcarea sindicala din Justiție este în moarte clinică, iar liderii acesteia au coborât ștacheta la cel mai scăzut nivel. Am ajuns să fim recunoscători că ne primim salariul la timp, că avem un loc de muncă sau că ni se acordă drepturile cuvenite prin lege. De fapt, pentru astea din urmă ne judecăm…

Avem în procedură de avizare un proiect pentru modificarea Statutului profesiei, care, dacă va intra în vigoare va reprezenta o „reîmprospătare” a resursei umane din sistem. După pensionările masive ce vor avea loc este firesc să existe și o schimbare de mentalitate, o schimbare de paradigmă a ceea ce înseamnă „luptă sindicală” menită să resusciteze sistemul. Suntem mulți grefieri tineri și mai avem mulți ani de petrecut în acest sistem, de aceea vă cer să fiți alături de noi în Sindicatul Național al Grefei Judiciare „Dicasterial” și să nu uitați nicio clipă că ”viitorul ne aparține”.

În plus, ”devenim prioritate prin atitudine!”


1 comentariu

Kara-Dobref Daniela · 11 noiembrie 2018 la 13:04

Catalin,avem incredere in tot ceea ce faci pentru profesia noastra.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *